11 vasario, 2015
Lietuvos darbo biržos informacija

Projektas „Išlik darbo rinkoje“: bedarbiai tikslingai integruojami į darbo rinką

Daugiau nei 10 tūkst. darbo biržoje registruotų bedarbių pernai dalyvavo Lietuvos darbo biržos projekte „Išlik darbo rinkoje“, o daugiau nei 7 tūkst.  jo dalyvių liko dirbti toje pačioje įmonėje, kurioje buvo priimti vykusio projekto metu, arba per šešis mėnesius susirado kitą darbą.

Skemų socialinės globos namai 2014 metais  aktyviai dalyvavo „Išlik darbo rinkoje“  projekto veiklose.  Globos namai įdarbino 6 darbo ieškančius žmones pagal įdarbinimo subsidijuojant priemonę.  Tarp jų – dvi  ilgalaikės bedarbės, trys buvo vyresnės kaip 50 metų ir  jauna iki 29 metų moteris. Įdarbinimo subsidijuojant priemonės pagalba buvo įdarbintos dvi skalbėjos ir keturios socialinio darbuotojo padėjėjos. Keturios  dalyvės jau baigė dalyvavimą priemonėje ir pasiliko nuolatiniam darbui įmonėje.

Bedarbiui  Liudui, grįžusiam iš įkalinimo įstaigos ir  neturinčiam profesijos, sunkiai sekėsi įsitvirtinti darbo rinkoje. 2014 m. sausio mėn. jam buvo pasiūlyta dalyvauti įdarbinimo subsidijuojant priemonėje įmonėje UAB „Medienos profesionalai“. Jis šioje įmonėje įdarbintas medienos apdirbimo mašinų operatoriumi. Pasibaigus priemonės finansavimui, jis ir toliau liko dirbti įmonėje. Įmonė patenkinta jo darbu, o darbo birža sulaukė teigiamų atsiliepimų apie šį darbuotoją.  

53 metų Birutė, praradusi darbą AB „Lietuvos paštas“, įsiregistravo darbo biržoje. Moteriai buvo sunku susirasti darbą dėl amžiaus ir  kvalifikacijos stokos. Jai  buvo pasiūlyta dalyvauti ESF projekto „Išlik darbo rinkoje“ darbo įgūdžių įgijimo rėmimo priemonėje. Dabar Birutė sėkmingai dirba vaikų globos namuose, įgytas žinias taiko praktiškai ir  džiaugiasi vėl sugrįžusi į darbo rinką.

Dalyvaujantiems projekte „Išlik darbo rinkoje“  bedarbiams sudarytos galimybės  pirmą kartą pradėti darbinę veiklą pagal įgytą specialybę/profesiją arba atkurti prarastus darbo įgūdžius, jei asmuo iki įsiregistravimo darbo biržoje  nedirbo  dvejus ir daugiau metų, o darbdaviams  iš dalies kompensuojamos išlaidos, įdarbinusiems naujus darbuotojus.

Daugiausiai Kauno, Klaipėdos, Marijampolės, Šiaulių ir  Vilniaus teritorinių darbo biržų atrinktų bedarbių, šio projekto dalyvių, geriausiai atitiko darbdavių poreikius ir greičiau  įsidarbino  jų skelbtose laisvose darbo vietose. Šiuo metu jie dirba  administratoriais, virėjais, plataus profilio statybininkais, pardavėjais, pardavimo vadybininkais.

Nuo projekto įgyvendinimo pradžios į darbo įgūdžių, įdarbinimo subsidijuojant ir darbo rotacijos priemones  iš viso jau nusiųsta beveik 18 tūkst. vyresnių nei 50 metų asmenų, ilgalaikių bedarbių ir jaunimo iki 29 metų.

Projektas „Išlik darbo rinkoje“ prasidėjo 2014 m. sausio 2 d., baigsis –  šių metų spalio 1 d.


28 kovo, 2024

Energetikos ir Finansų ministerijos kartu su Nacionaline plėtros įstaiga „Investicijų ir verslo garantija“ („Invega“) pradeda teikti beveik 800 mln. eurų vertės […]

28 kovo, 2024

Skaitmeninės Europos programą (Digital Europe Programme) Lietuvoje koordinuojanti Inovacijų agentūra informacinių ir ryšių technologijų (IRT) sektoriuje veiklas vykdančias ar planuojančias […]

28 kovo, 2024

„Telia“ pirmoji Baltijos šalyse teiks „Oracle Database as a Service“ paslaugas. Šie garsiausių pasaulio įmonių naudojami sprendimai mūsų šalies klientams […]

28 kovo, 2024

Lietuvos regionai skiriasi ekonomine padėtimi, tarmėmis, vairavimo įpročiais ir t. t., tačiau juos – bent didžiuosiuose šalies miestuose ‒ aiškiai […]

27 kovo, 2024

Telekomunikacijų bendrovė „Telia“ savo darbuotojams pradėjo rengti nemokamus pirmosios pagalbos suteikimo kursus.  Per šiuos metus įmonė sudarys galimybę beveik 2000 savo darbuotojų […]

27 kovo, 2024

Energetikos ministerija šių metų antrąjį ketvirtį planuoja skelbti dar vieną 40 mln. eurų paramos kvietimą. Planuojama, kad į paramą galės […]

Ekonomistas Aleksandras Izgorodinas. Josvydo Elinsko (ELTA) nuotr.
27 kovo, 2024

2024-uosius rinka pradėjo optimistinėmis nuotaikomis: tiek rinkos dalyviai, tiek paskolų turintys gyventojai ir verslai nekantrauja, kada gi pasaulio centriniai bankai […]

27 kovo, 2024

Šiuo metu darbo rinka kaip niekada įkaitusi. Bendrovėms vis sunkiau pritraukti žmones dėl kurių intensyviai konkuruojama tarpusavyje. Šioje kovoje į […]

27 kovo, 2024

Specialistai teigia, jog mokymai įmonėms turi didelę įtaką organizacijos augimui ir sėkmei. Norint būti konkurencingiems, svarbu ne tik investuoti į […]

26 kovo, 2024

Mobingas, psichologinis smurtas yra temos, apie kurias vis dažniau darbuotojai prabyla viešai. Psichologinį smurtą darbuotojai gali patirti iš kolegų ar […]

26 kovo, 2024

2022 m. vienos amerikiečių konsultacijų ir tyrimų bendrovės atlikta apklausa parodė, kad tik vienas iš trijų darbuotojų žino, kaip vystyti […]

26 kovo, 2024

Artėjant vasaros sezonui vairuotojai suskumba pasikeisti vasarines padangas. Apžvelgsime, kodėl verta pasirinkti tinkamas aukščiausios kokybės vasarines padangas, taip padidinant saugumą, […]

25 kovo, 2024

Prisidėdama prie Nacionalinės pažangos programoje iškelto tikslo iki 2030 metų bent 30 proc. viešųjų paslaugų perduoti socialiniams verslams arba nevyriausybinėms […]

23 kovo, 2024

Grūdų augintojų asociacijos pirmininkas Aušrys Macijauskas sako, kad įvesta griežtesnė grūdų iš Rusijos kontrolė yra geras žingsnis, tačiau visiškai neužkirsiantis […]

22 kovo, 2024

Ekonomikos ir inovacijų ministrė Aušrinė Armonaitė susitiko su pažangių lazerių gamybos įmonės „Ekspla“ atstovais aptarti plėtros planų bei pasveikinti Lietuvos […]

21 kovo, 2024

„Telia“, Lietuvos gyventojų požiūriu, išliko tvariausia telekomunikacijų rinkos bendrove šalyje, skelbia tvariausių Europos prekių ženklų tyrimą atliekančios „Sustainable Brand Index“ […]

21 kovo, 2024

Šiuo metu darbo rinka yra kaip niekada įkaitusi, o darbdaviai itin aktyviai ieško būdų tapti patrauklesniais esamiems ir potencialiems darbuotojams. […]

21 kovo, 2024

Prieš daugiau nei 20 metų mažame sandėlyje veiklą pradėjusi plastikinių pakuočių gamintoja „Plastiksė“ šiandien – tarptautinis verslas, teikiantis novatoriškus pakuočių […]

21 kovo, 2024

Darbo kodekso 138 straipsnio 3 dalis numato papildomą poilsio laiką – mamadienį (-ius) arba tėvadienį (-ius) – darbuotojams, auginantiems vaikus. […]

20 kovo, 2024

Lietuvos, Latvijos, Estijos, Lenkijos ir Čekijos žemės ūkio ministrai kreipėsi į Europos Komisiją (EK), ragindami uždrausti grūdų importą iš Rusijos […]